Konsep leadership level 3 Competent Manager atau manajer berkompetensi
Pengertian
Dalam buku Good To Great karya Jim Collins level 3 individu seorang pemimpin adalah competent manager atau manajer berkompetensi. Individu leader di-level ini baik di-dunia bisnis, dunia kerja atau organisasi mampu mengelola dan mengoptimalkan sumber daya yang dimiliki oleh tim. sehingga tim dapat mencapai kinerja yang optimal melalui fokus pada operasional dan tugas sehari-hari dalam menghasilkan kinerja yang konsisten dan efektif dalam lingkup kekuasaannya
Poin Kritis Di-Level Kepemimpinan Ini
Poin kritis leader di-level manager berkompetensi adalah beliau fokus pada SOP atau prosedur operasional standar pengelolaan sumber daya dan mencapai kinerja yang efisien dan efektif secara operasional di-lingkup divisinya. Karena dalam sebuah bisnis atau organisasi memiliki berbagai jenjang dan divisi maka pada posisi ini mungkin beliau belum saatnya memikirkan bagaimana visi dan strategi jangka menengah dan panjang yang bisa membuat tim sukses mencapai tujuan yang jauh dan menantang secara keseluruhan baik dalam lingkup bisnis atau organisasi
Contoh Kasus di Dunia Bisnis
Seorang wirausaha atau leader yang bertipe manager berkompetensi sebagaimana konsep leadership Good To Great umumnya lebih fokus pada bagaimana mengelola hasil bisnis dengan baik dalam jangka pendek di-lingkup bisnisnya.
Fokus utama lebih ke bisnis harian mingguan dan bulanan serta tahunan dalam jangka pendek, tetapi dirinya menyadari masih banyak hal yang harus dia pelajari agar bisa memiliki visi pengembangan bisnis jangka menengah dan panjang, seperti memiliki banyak cabang, bisnis bisa dijalankan secara sistematis oleh tim dan sistem serta lainnya
Contoh Kasus di Dunia Kerja
Di dunia kerja seorang individu leader yang bertipe manajer berkompetensi sebagaimana konsep leadership Good To Great, umumnya lebih fokus pada bagaimana mengelola tim agar divisinya dengan baik dalam jangka pendek di-lingkup tugas dan tanggung jawabnya fokus utama lebih ke manajemen pekerjaan harian mingguan bulanan dan kuartalan secara efisien dan efektif tetapi dirinya menyadari dan bergairah sekali untuk banyak belajar secara mandiri agar bisa memiliki kemampuan leadership agar bisa dipromosi ke jenjang berikutnya sehingga bisa turut ikut mengembangkan bisnis yang bisa berjalan sistematis oleh tim dan sistem. sehingga perusahaan bisa sukses besar di-jangka menengah dan panjang
Contoh Kasus di Dunia Organisasi
Di dunia organisasi seorang anggota leader dari dunia bisnis maupun dunia kerja yang bertipe manager berkompetensi sebagaimana konsep leadership Good To Great umumnya lebih fokus pada bagaimana mengelola tim atau divisinya di-organisasi nirlaba dengan baik dalam jangka pendek di-lingkup tugas dan tanggung jawabnya fokus utama lebih ke manajemen tugas-tugas organisasi secara efisien dan efektif tetapi dirinya menyadari dan antusias untuk banyak belajar dari para senior yang berasal dari beragam profesi di-organisasi agar bisa meningkatkan kemampuan leadership lainnya sehingga siap memikul tanggung-jawab besar di jenjang berikutnya, dengan demikian bisa ikut mengembangkan organisasi dan mencapai sukses besar di-jangka menengah dan panjang
KESIMPULAN
Intisari dari yang kita pelajari dari buku good to great karya Jim Collins khususnya terkait dengan individu leader yang berasal dari dunia bisnis, dunia kerja maupun organisasi yang bertipe manager berkompetensi secara keilmuan dan keterampilan sudah bagus bahkan sangat bagus. Tetapi ruang untuk berkembang masih sangat luas dan tanpa batas, oleh karena itu dirinya harus menyadari dan membangun antusiasme tinggi untuk terus belajar dari banyak senior yang berasal dari beragam latar belakang sehingga dirinya berpotensi untuk bangun kemampuan leadership maupun network-nya. Ini akan sangat bagus untuk membantu dirinya berkembang baik saat mengembangkan bisnis sendiri, buka bisnis baru atau promosi ke jenjang manajer senior maupun menjadi pemimpin di-organisasi nirlaba yang terhormat
Nah Anda mendapatkan manfaat dari apa yang saya sampaikan? Mantap. Silahkan like dan follow IG saya masih banyak materi yang bagus akan saya bahas di-episode berikutnya maupun yang telah dibahas di-episode episode sebelumnya
